• DSCN1421
    DSCN1422
    3
    20170201_172137
    DSCN0042
    DSCN0107
    DSCN0121
    DSCN0407
    DSCN0801
    SAM_4500
    пиров1
    21102016183232
    4de0b505aac7a77ceb3a840d3e5c85eb
    1-8kT8dkWEJbcZKJH4l4aBYg
    Elderly-Care-2100-768×512
    389628_schastlivaya-mat-grez
    image-07-04-20-04-16-3
    image-07-05-20-04-09-8
    image-07-05-20-04-32-2 (1)

Информация о количестве вакантных мест в КГБУ СО «КЦСОН «Пировский» по состоянию на 01.07.2020 год

Обращаться в  каб. №25. Телефон: 8-391-66-32-3-94 Социально-реабилитационное отделение 1.Наименование профессии (специальности), должности:  Социальный педагог 2.Необходимое количество работников:  1 3.Характер работы:  постоянная 4.Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы: Высшее или среднее профессиональное образование,либо дополнительное профессиональное образование по нужному профилю. Возможность получить дополнительное образование уже после найма на работу .Опыт работы приветствуется. …

Читать далее

Информация о количестве вакантных мест в МБУ «КЦСОН» по состоянию на 14.02.2020 года

Обращаться в  каб. №25. Телефон: 8-391-66-32-3-94 1.Наименование профессии (специальности), должности:  Бухгалтер 2.Необходимое количество работников:  1 3.Характер работы:  постоянная 4.Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы:  Среднее профессиональное образование — программы подготовки специалистов среднего звена или среднее профессиональное образование (непрофильное) — программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки,  для …

Читать далее

Информация о количестве вакантных мест в МБУ «КЦСОН» по состоянию на 31.12.2019 года

Обращаться в  каб. №25. Телефон: 8-391-66-32-3-94 1.Наименование профессии (специальности), должности:  Методист 2.Необходимое количество работников:  1 3.Характер работы:  постоянная 4.Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы:  в соответствии с профессиональными стандартами 5.Дополнительные пожелания к кандидатуре работника: Работа с компьютером коммуникабельность, инициативность. 1.Наименование профессии (специальности), должности:  Бухгалтер 2.Необходимое количество работников:  1 3.Характер работы:  постоянная 4.Профессионально-квалификационные …

Читать далее

Информация о количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания, финансируемых за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации, и количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания за счет средств физических и (или) юридических лиц по состоянию на 31.12.2019года

№ п/п Общее количество мест, предназначенных для предоставления социальных услуг Количество вакантных мест Отделение социального обслуживания на дому 1. 202 0 Отделение срочного социального обслуживания (полустационарное социальное обслуживание) 2 без ограничений без ограничений

Информация о количестве вакантных мест в МБУ «КЦСОН» по состоянию на 01.11.2019 года

Обращаться в  каб. №25. Телефон: 8-391-66-32-3-94 1.Наименование профессии (специальности), должности:  Методист 2.Необходимое количество работников:  1 3.Характер работы:  постоянная 4.Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы:  в соответствии с профессиональными стандартами 5.Дополнительные пожелания к кандидатуре работника: Работа с компьютером коммуникабельность, инициативность.

Информация о количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания, финансируемых за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации, и количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания за счет средств физических и (или) юридических лиц по состоянию на 01.11.2019года

Скачать: Информация о количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания

Информация о количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания на 01.09.2019

Информация о количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания, финансируемых за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации, и количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания за счет средств физических и (или) юридических лиц № п/п Общее количество мест, предназначенных …

Читать далее

Информация о количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания, финансируемых за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации, и количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания за счет средств физических и (или) юридических лиц

Посмотреть: Информация о количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания 

Информация о количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания, финансируемых за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации, и количестве свободных мест для приема получателей социальных услуг по формам социального обслуживания за счет средств физических и (или) юридических лиц

№ п/п Общее количество мест, предназначенных для предоставления социальных услуг Наличие свободных мест по состоянию на «01» мая  2019 года 1 Социальное обслуживание на дому (192 места) 0 2 Полустационарное социальное обслуживание: Отделение срочного социального обслуживания Без ограничений

МБУ «КЦСОН администрации Пировского  района»  Вакантные должности на 01.05.2019 года

Обращаться в  каб. №25. Телефон: 8-391-66-32-3-94 Наименование профессии (специальности), должности Необходимое количество работников Характер работы (постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная) Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы Дополнительные пожелания к кандидатуре работника Методист 1 Постоянная   В соответствии с профессиональными стандартами  Работа с компьютером коммуникабельность, инициативность